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勇于奮斗向幸福出發(fā) | 華宏汽車集團(tuán)舉行員工持股權(quán)益書頒發(fā)儀式

發(fā)布時(shí)間：2025-02-19 瀏覽數(shù)：199

集團(tuán)董事長戴華在在華宏汽車集團(tuán)2025年經(jīng)營工作會議上，集團(tuán)隆重舉行了員工持股權(quán)益書的頒發(fā)儀式。來自不同崗位、不同層級的持股員工代表們，用實(shí)際行動詮釋著對公司的信心與忠誠。

集團(tuán)董事長戴華在經(jīng)營報(bào)告中強(qiáng)調(diào)，實(shí)施員工持股與激勵的意義和價(jià)值，遠(yuǎn)比我們想象的要更加深遠(yuǎn)。這不僅是公司經(jīng)營發(fā)展的變革、助力員工成長的體現(xiàn)，也是對企業(yè)社會責(zé)任的擔(dān)當(dāng)。

會議結(jié)束后，集團(tuán)各子公司掀起了學(xué)習(xí)、宣導(dǎo)會議精神的高潮，并紛紛組織了員工持股權(quán)益書的頒發(fā)儀式。

共享發(fā)展成果，共筑事業(yè)夢想

實(shí)施員工持股與激勵，旨在讓全體員工分享華宏事業(yè)發(fā)展成果和未來發(fā)展機(jī)會，將公司經(jīng)營發(fā)展與自身事業(yè)相融合，進(jìn)一步激發(fā)價(jià)值創(chuàng)造，實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。

在各子公司頒發(fā)儀式上，活動主持人闡述了員工持股與激勵政策的初衷和意義，并就持股方式、分紅機(jī)制和收益周期進(jìn)行解讀，讓每位持股員工清晰了解自身權(quán)益。

踐行主人翁精神，共繪發(fā)展藍(lán)圖

來自不同崗位的持股員工代表分享了自身對于員工持股與激勵政策的理解和感悟。他們表示，將倍加珍惜這份信任和機(jī)遇，以實(shí)際行動踐行主人翁精神，更加主動地將公司經(jīng)營發(fā)展和自身事業(yè)追求相融合，積極投身價(jià)值創(chuàng)造，爭做華宏文化的傳播者和踐行者，爭做華宏利益的創(chuàng)造者和捍衛(wèi)者，在實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)健康發(fā)展的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)自我事業(yè)追求，收獲幸福人生。

共建共享，打造百年服務(wù)品牌

實(shí)施員工持股與激勵，是華宏汽車集團(tuán)“共建共享”經(jīng)營理念落地生根的有力舉措，是推動華宏實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量經(jīng)營發(fā)展的強(qiáng)大引擎，更是華宏踐行社會責(zé)任、彰顯企業(yè)擔(dān)當(dāng)?shù)纳鷦芋w現(xiàn)。

未來，華宏將持續(xù)扎實(shí)推進(jìn)員工持股與激勵，始終秉持“成為有社會責(zé)任感的企業(yè)公民，為員工的幸福不斷追求”的價(jià)值觀，朝著“成為汽車銷售服務(wù)業(yè)最有影響力的企業(yè)、成為員工眼中最有吸引力的企業(yè)”的愿景不斷邁進(jìn)，讓全體員工生活得有尊嚴(yán)、生活得更加幸福，為將華宏打造成為中華民族優(yōu)秀的百年服務(wù)品牌而不懈奮斗！

集團(tuán)總部、各子公司舉行員工持股權(quán)益書頒發(fā)儀式